•  Onze diensten

 

         Actuva

 

 

Actuva is een 100% dochter-

onderneming van

 

Pensioenfondsen: naar een nieuw bestuursmodel

 

Fondsen moeten de keuze krijgen om een deel van die verantwoordelijkheden te verplaatsen naar een professioneel team van managers. De werknemers en werkgevers in het bestaande fondsbestuur komen daarmee meer op afstand.

 

Rigoureuze wijziging

 

Dit voorstel doet de Stichting van Ondernemingspensioenfondsen (OPF) vandaag tijdens haar jaarlijkse congres. Het gaat om een rigoureuze wijziging in de wet, omdat de paritaire pensioenfondsbesturen via deze weg een deel van de eindverantwoordelijkheid uit handen geven.

 

OPF-voorzitter Loek Sibbing poogt zo meer flexibiliteit in het huidige bestuursmodel te brengen. 'Besturen van ondernemingspensioenfondsen bestaan uit gewone werknemers die een heel andere dagtaak hebben. Toch dragen ze de volle eindverantwoordelijkheid over de uitvoering van de pensioenregeling en alle operationele taken zoals het beleggingsbeleid en de controle. Die taken worden steeds zwaarder en moeten uit handen kunnen worden gegeven.'

 

Financieel Dagblad - 12 november 2009

 


 

Actuva Pensioenmanagement: wij nemen u taken graag uit handen

 

Samen met onze partner "Edmond Halley Pensioenmanagement" verzorgen wij het pensioenmanagement van uw pensioenfonds of voor u als werkgever.

 

Over pensioenmanagement:

U maakt gebruik van de diensten van een consultant en toch mist u iets. Iemand die uw zorgen op pensioengebied echt uit handen neemt. Een soort interne manager die pensioenvraagstukken stuurt op doelen, acties en resultaten. Net zoals dat in de rest van uw bedrijf gebeurt.

Wat kan zo'n 'collega' voor u betekenen? Een pensioenmanager:

  • is een proactieve sparringpartner op bestuurs/directie-niveau
  • houdt u op de hoogte van relevante wettelijke en maatschappelijke ontwikkelingen
  • slaat een brug tussen inhoud, management en organisatie
  • besluit op welke punten aktie wordt ondernomen
  • werkt zelfstandig, met partners en/of samen met uw bestaande consultant
  • legt de juiste vragen in een opdrachtformulering vast
  • stuurt projecten strak aan en zorgt voor een juiste en tijdige afronding
  • bespaart uw bedrijf tijd en geld (we verdienen onszelf gegarandeerd terug!)

Geinteresseerd?

Wilt u meer weten over onze aanpak en diensten op het gebied van pensioenmanagement, neem dan contact met ons.

 

Actueel    

 


Nieuwsarchief


 

2 januari 2012

Actuele kerncijfers voor de pensioenprofessional per 1 januari 2012.

 

30 december 2011

Gaat uw pensioenfonds mogelijk korten? Bereken hier uw individuele netto gevolgen.

 

20 november 2011

Gastbijdrage CAOpinie : "Pensioengepuzzel in de polder".

 

18 oktober 2011

Rekenrente voor waardeoverdrachten 2012 bepaald op 2,802%. Lees verder.

 

27 september 2011

Social Media voor pensioenfondsen. Vraag gratis onze working paper aan met stappenplan!

 

15 september 2011

Actuarieel Genootschap plaatst kanttekeningen bij uitgangspunten Pensioenakkoord.

 

13 september 2011

Pensioenregelingen vergelijken met onze "Pensioenregelingsvergelijker"

 

 

 

 

Disclaimer